職場の悩み

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【実体験】人見知りは克服できる。接客業から人生を変えた方法とは

「人とのコミュニケーションがツライ」「このまま社会で生きていけるのか」「いつか治るのか」そんな不安を抱えていた自分が変われたキッカケは接客業でのバイト。昔と比べて格段に生きやすくなり、人生は一転。もし人見知りで苦しんでいるのなら、経験を元に抜け出すヒントを分かりやすく紹介するので、参考にしてみてください。
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「仕事にいくのが怖い」「職場が怖い」大切なものを失う前にすべき行動

「仕事に行くのが怖い」という人ほど、責任感が強く真面目で「自分が我慢すればいい」と、孤独にストレスをためていることが多い。その結果、休日にも関わらず仕事のことが頭から離れなかったり、朝起きると動悸や息苦しさを感じたりと、体が限界のサインを出し始めます。限界を超えてしまう前に必要な「自分を守るための行動」を紹介します。
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【さとり世代はダイヤの原石】若者との働き方に困った時のヒント

世代が違えば感性がちがう。仕事をする上では、感性の違いを受け入れることが非常に重要です。受け入れるためにはまず理解して受け入れる。当記事では「さとり世代」にスポットをあてて、ヒントを紹介していきます。
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高卒フリーターから店長へ!ズルい就職先の探し方【5つのステップ】

【未経験】【高卒】【フリーター】どんな条件であっても、今回のステップアップ方式を活用すれば、社員雇用の確立はグッと上がります。実際に自分が経験したことに、具体的なテクニックを織り交ぜて紹介します。
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「上司と合わない……」ダメな上司からのストレスを消し去る方法とは

「その時の機嫌で判断されるので、毎回指示が変わる」「仕事上無視もできず、話すたびにストレスが溜まる」 「上司と部下に対する態度が違いすぎて信用できない」 そんな上司と部下という関係性のしがらみから脱却できずに、心が折れてしまいそうな頑張り屋さん……ちょっとそのダメな上司を踏み台にしませんか?
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中間管理職が孤独でつらい理由|板挟みで限界になる前に知る5つの対処法

【中間管理職】という板挟みの立場が産むストレスで、15年の間で何度も潰れそうになりました。一般スタッフと考え方のすれ違いが多く、孤独感に苦しみ、理解されにくい環境の中で働き続けた結果たどりついた【ストレスを避けて中間管理職が働くための5つのポイントと考え方】を、経験談をもとに、分かりやすく紹介いたします。
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【接客業に向いている人】と【接客業が苦手】な人の違いとは|元店長の経験談

接客が苦手と感じるのは、結論「コミュニケーションを楽しめるレベルまで慣れていない」というのがほとんどです。逆にいうと接客に向いている人は、もともと人とのコミュニケーションが好きな人で、接客業に飛び込むハードルが低いといった特性を持っています。接客が苦手なら、楽しめるようになるコツを知ることが解決の近道です。
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